Als omgevingsmanager ben jij een belangrijke spin in het web om de missie te realiseren: een betrouwbaar, duurzaam energienet waar miljoenen Nederlanders elke dag op kunnen vertrouwen – nu én in de toekomst.
Je bent het centrale aanspreekpunt voor alle betrokken partijen zoals bedrijven, bewoners, overheden en aannemers zodat het uitbreiden van het energienet soepel verloopt.
Je voert gesprekken met grondeigenaren en bevoegd gezag over de aan te leggen energiekabels en middenspanningsruimten. Van verkennende gesprekken in de planfase tot het maken van concrete werkafspraken tijdens de uitvoering.
Je inventariseert de benodigde vergunningen, en je zorgt ervoor dat de conditionerende onderzoeken tijdig zijn afgerond. Je houdt het overzicht en werkt samen met specialisten binnen en buiten Movares zoals tracé-engineers, ecologen, bodemadviseurs en archeologen.
Je zorgt ervoor dat alle betrokken stakeholders op de hoogte zijn van de uitvoering en de te verwachten hinder. Dat kan door bijvoorbeeld het verzenden van een brief of het meehelpen organiseren van een bewonersbijeenkomst.
Als omgevingsmanager ben jij dus de verbindende schakel tussenomgeving, regelgeving en techniek. Jij bewaakt het overzicht, je denkt vooruit. Zo zorg je ervoor dat projecten maatschappelijk gedragen worden en soepel kunnen worden uitgevoerd.
Je bent communicatief sterk, je denkt vooruit en je werkt gestructureerd. Je loopt niet weg voor lastige gesprekken en je krijgt er energie van als je weerstand kunt ombuigen in samenwerking. Je houdt van afwisseling: Soms sta je vroeg op om met een aannemer te overleggen, en een andere dag organiseer je een bewonersavond. Je combineert veldwerk met bureauwerk om vergunningen rond te krijgen. Je werkt zelfstandig én je bent een teamspeler.
Dit breng je ook mee
een afgeronde hbo- of wo-opleiding. Bij voorkeur in de richting van planologie, communicatie, of vergelijkbaar;
minimaal 3 jaar ervaring als omgevingsmanager, adviseur omgevingsmanagement, adviseur vergunningen of vergelijkbaar;
kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Omgevingswet is een pré.
Affiniteit met de energietransitie en maatschappelijke vraagstukken.
Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.
Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. In 2024 is Movares uitgeroepen tot sectorwinnaar van de MT500 in de categorie ‘goed werkgeverschap'. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend.
We zetten ze voor je op een rijtje:
een arbeidsovereenkomst bij Movares | MUG Ingenieursbureau B.V.;
een salaris tussen € 3.300,- en € 5.600,-;
28 verlofdagen per jaar (op basis van 40 uur per week), met mogelijkheid tot bijkopen van verlofdagen;
leaseauto met mogelijkheid tot privégebruik (met betaling van eigen bijdrage);
bedrijfsfitness en leasefietsregeling;
een laptop en telefoon;
een pensioenregeling met bijdrage van de werkgever;
flexibele werktijden;
veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Je wordt onderdeel van het Energieteam Den Bosch. We zijn een groeiend team dat zich bezighoudt met veel facetten van de energietransitie voor netbeheerders, projectontwikkelaars, grootverbruikers en overheden. Zo zijn we nauw betrokken bij langlopende netuitbreidingen zoals Enexis Solo in Noord-Brabant en Helix in Noord-Holland. We zijn in ‘start-up’ fase dus er is veel ruimte voor initiatief en samen bouwen we aan onze positie binnen Zuid-Nederland. We werken nauw samen met onze collega’s in de vestigingen Amsterdam en Leek. Ons kantoor is goed bereikbaar met het OV (10 minuten van station Den Bosch) en met de auto.