Jij zorgt dat baan- en spoorwegbouwprojecten veilig, efficiënt en volgens contract worden uitgevoerd.
Je toetst namens ProRail of de uitvoerend aannemer het contract juist toepast en bewaakt veiligheid, risico’s, techniek, planning, geld en kwaliteit.
Je bent de spin in het web voor het toetsteam en onderhoudt contact met aannemers en opdrachtgevers.
Je wordt ingezet als technisch specialist om met jouw kennis de coördinerende uitvoeringsbegeleider te ondersteunen.
Je zorgt dat projecten soepel verlopen in de realisatiefase. Je toetst de geleverde kwaliteit en rechtmatigheid van betalingen aan de aannemer volgens het contract. Je adviseert over veiligheid, uitvoerbaarheid van ontwerpen, contracten en technische haalbaarheid. Je overlegt met de opdrachtgever en rapporteert op basis van vooraf afgestemde processen, eisen en risico’s. Zo ben je de verbindende schakel tussen opdrachtgever en aannemer. Je werkt samen met het team Bouwmanagement Rail aan projecten als Programma Hoogfrequent Spoor, Groningen Spoorzone en diverse emplacement en bovenbouwvernieuwingen in Heerlen, Amsterdam Westhaven, Zee-Zevenaar, Flevolijn en Maastricht.
Je bent een echte verbinder die makkelijk schakelt tussen verschillende partijen en altijd oog heeft voor het gezamenlijke resultaat. Je werkt graag in teamverband, maar bent ook zelfstandig sterk. Je hebt overtuigingskracht, doorzettingsvermogen en neemt graag initiatief. Je bent leergierig, stelt vragen en bent flexibel in werktijden. Je bent communicatief vaardig, beheerst de Nederlandse taal en vindt het leuk om tijdens indienststellingen te werken. Je bent trots op het vak en draagt bij aan een open en informele sfeer waarin collega’s elkaar beter maken.
Dit breng je ook mee:
je hebt een afgeronde mbo-4, hbo- of wo-opleiding in de richting van ggw, civiele techniek of vergelijkbaar;
je hebt affiniteit met de spoor- en infrabranche;
je bent digitaal vaardig en affiniteit met automatisering; ervaring met ms project, visi of relatics is een pre.
Jouw talent en (vakinhoudelijke) kennis benutten én verder ontwikkelen vinden we belangrijk. Dat doen we in talentprogramma’s met intervisiegroepen en tijdens kennissessies door ervaren collega’s. Ook hebben we een eigen Academy met ruim 3.000 verschillende leerlijnen, trainingen en e-learningmodules. In iedere fase van je loopbaan dagen we je uit om jezelf steeds te blijven ontwikkelen. Daar groeien we samen van.
Bij Movares werk je aan projecten met een grote maatschappelijke impact. Daar krijg je iets voor terug dat niet in geld uit te drukken is: voldoening. In 2024 is Movares uitgeroepen tot sectorwinnaar van de MT500 in de categorie ‘goed werkgeverschap'. En natuurlijk zijn onze primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden uitstekend. We zetten ze voor je op een rijtje:
een salaris tussen € 3.500,- en € 6.000,- op basis van een fulltime dienstverband;
na je proeftijd direct een vast contract en;
36,5 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband), waarvan 5 in het IKB;
een individueel keuzebudget (IKB) dat bestaat uit een geldbedrag (10,5% bovenop je maandsalaris) en de waarde van 5 vakantiedagen;
een winstafhankelijke uitkering van max 4%;
€ 30,- per maand voor de inrichting van je thuiswerkplek;
een NS-Business Card;
een lease auto (wanneer nodig voor de werkzaamheden);
een laptop, simkaart en telefoonbijdrage;
een ruime pensioenregeling;
een aangepaste werkplek of extra begeleiding als jij dit nodig hebt.
En er is méér. Want werken bij Movares betekent ook:
samenwerken op kantoor in combinatie met werken vanuit huis;
veel ruimte voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling;
bijdragen aan een schone wereld, omdat je werkt bij het eerste bedrijf in Nederland met een Zero Waste-certificaat;
Bij Movares zijn we ambitieus: we willen marktleider zijn in de railbranche en vooroplopen in technologische en digitale ontwikkelingen. Jij draagt bij aan onze missie om innovatieve, slimme en duurzame oplossingen te bieden voor de uitdagingen van vandaag en morgen. We investeren in langdurige klantrelaties, delen actief kennis en werken samen aan een prettige, mensgerichte cultuur. Onze klanten waarderen ons om onze flexibiliteit, snelheid en persoonlijke aandacht. Zo bouwen we samen aan een toekomstbestendige railsector, waarin Movares dé integrale partner is voor opdrachtgevers als ProRail, NS en spooraannemers.
Jij maakt straks onderdeel uit van de groep Bouwmanagement Rail. Deze groep bestaat uit 40 gedreven en enthousiaste collega’s.
Jij en je collega’s hebben veel passie voor het vak, zijn trots op de projecten die jullie samen met onze klanten realiseren en staan in een open en informele sfeer klaar om elkaar beter te maken.