Ben jij ready voor Change?
Bij Change draait alles om beweging, groei en het maken van écht verschil voor onze klanten én onze collega’s. Wij zijn op zoek naar een gedreven Recruiter die onze recruitmentfunctie naar een hoger niveau tilt. Jij bent de centrale schakel voor alles wat met werving te maken heeft, werkt nauw samen met de operationele teams, en vertaalt personeelsbehoeften naar een strategische wervingsaanpak. Je draagt bij aan het bouwen van een sterk recruitment team door het vinden van het juiste talent en zorgt voor een data-gedreven aanpak om onze wervingsprocessen te verbeteren en optimaliseren.
Waar ben je verantwoordelijk voor?
Werving en Selectie: Jij hebt ownership over de wervingsprocessen voor staff rollen en klantadviseurs, van vacatureteksten tot aan de onboarding van nieuwe medewerkers. Of het nu gaat om high volume werving of het vinden van de perfecte match, jij rolt je mouwen op en zorgt ervoor dat het gebeurt.
Centraal aanspreekpunt: Samenwerken met de business en operationele teams om personeelsbehoeften te vertalen naar gerichte wervingsacties
Procesoptimalisatie: Continu het verbeteren van recruitmentprocessen en het implementeren van best practices binnen het team.
Data-Analyse & Rapportages: Het analyseren van recruitmentdata en key metrics om de effectiviteit van onze wervingsinspanningen te meten en verbeteren.
Onboarding: Actief bijdragen aan het verbeteren van het onboarding proces, zodat nieuwe medewerkers snel en goed geïntegreerd worden.
Employer Branding: Je initieert campagnes om de juiste doelgroepen aan te trekken voor Change