Véritable garant du recrutement, vous gérez en toute autonomie l’ensemble du process de recrutement des futurs collaborateurs. Vos missions sont donc les suivantes :
- Identification des meilleurs candidats via les jobboards et réseaux sociaux (LinkedIn recruteur, ...) sur le recrutement des fonctions supports.
- Pré-sélection téléphonique et conduite d’entretiens visios/physiques
- Suivi des candidats durant l’ensemble du processus de recrutement (organisation des évaluations ; négociation des salaires, rédaction et signature des contrats de travail)
- Coaching des différents consultants
- RH référent.e et onboarding des collaborateurs de votre périmètre
Vous avez le double rôle de recruter et suivre les nouveaux collaboarateurs pendant leur période d'intégration !