Wie schaut dein Arbeitstag aus...
- Du begleitest die Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt
- Du nimmst an Mitarbeitergesprächen teil
- Du unterstützt bei der Organisation des gesamten Recruitings
- Du schreibst Zeugnisse und erstellst Verträge
- Du kümmerst dich um alle administrativen Arbeiten im Bereich HR
- Zusammen mit dem Treuhänder führst du in Abwesenheit des Manager die monatlichen Lohnläufe durch und trägst die Mitverantwortung für Sozialversicherungen inkl. jährlichem Abgleich
- Du organisierst interne Trainings mit und arbeitest dabei eng mit der Unternehmenszentrale zusammen
- Und nicht zuletzt – du hast immer ein offenes Ohr für die Anliegen aller Mitarbeitenden