Alternant(e) Chargé(e) de mission Méthode et Performance (H/F)

Au sein du département Méthode & Performance nous recherchons un(e) Alternant(e) Chargé(e) de mission Méthode et Performance (H/F) pour une durée de 1 à 2 ans afin de participer activement au déploiement des outils et méthodes visant à optimiser l’efficacité des équipes terrain.

Vos principales missions

Rattaché à la Chargée de mission Méthode et Performance vous aurez pour missions :

Contribuer au développement du département, en particulier sur la performance opérationnelle des Régions et des entreprises à vocation nationale. 

Contribuer au système de management de la performance, en fonction des sujets inscrits dans la feuille de route du Département et de leurs priorités en s’articulant autour des axes suivants :

• Élaborer, compléter, déployer et améliorer le dispositif de pilotage de la performance opérationnelle mis à disposition des Régions et EVN, en garantir l’opérabilité

• Assurer l’intégrité des référentiels de données, en étroite collaboration avec les équipes du contrôle de gestion

• Participer à l’optimisation et homogénéisation des processus métier relevant du périmètre de la direction de rattachement

• Rédiger les standards et les modes opératoires relatifs au dispositif de pilotage de la performance opérationnelle et aux processus métier du périmètre

• Capter, formaliser et diffuser les bonnes pratiques favorisant la performance opérationnelle