Au sein du bureau de Nantes, vous intervenez aux cÎtés de 150 consultant·e·s sur des missions variées qui accompagnent nos clients, vous permettant de développer vos compétences ainsi que votre connaissance des expertises du cabinet.
Nos consultant.e.s interviennent au sein d'entreprises de référence implantées dans toute la région Grand Ouest, et accompagnent en proximité nos clients dans leurs transformations digitales et leurs décisions stratégiques.
Le bureau de Nantes adresse une grande majoritĂ© des savoir-faire du cabinet Wavestone, et offre lâopportunitĂ© dâintervenir sur des missions variĂ©es et Ă forte valeur ajoutĂ©e, du cadrage stratĂ©gique Ă la rĂ©alisation du projet.
Nous intervenons en particulier sur les domaines de compétences suivants répartis en communautés :
Au sein du bureau nantais, venez rĂ©aliser votre stage de fin dâĂ©tude comme consultant.e sur lâutilisation de lâIA dans la gestion des accĂšs en particulier dans le « role mining ». Ce sujet vous permettra de monter en compĂ©tence mais Ă©galement dâamĂ©liorer lâoffre et les connaissances de Wavestone sur cette thĂ©matique.
Sujet de stageâŻ:
La digitalisation a profondĂ©ment modifiĂ© le quotidien des mĂ©tiers dans tous les secteurs. Des processus qui pouvaient auparavant se faire manuellement sont maintenant gĂ©rĂ©s grĂące Ă des logiciels, dont le nombre peut dĂ©passer les milliers au sein dâune entreprise.
La gestion des droits dâaccĂšs Ă ces applications est un sujet clĂ© de la cybersĂ©curitĂ©âŻcar des accĂšs trop permissifs Ă une ressource peuvent faciliter la fraude interne ou compromettre la confidentialitĂ© dâinformations sensibles. Or, chaque application apportant son lot dâhabilitations, les contrĂŽles se rĂ©vĂšlent difficiles et souvent non exhaustifs.âŻ
Par ailleurs, cette complexitĂ© est rapidement source de dĂ©lais dans les processus dâattribution des accĂšs, et donc de frustration et dâincomprĂ©hensions de la part des utilisateurs.âŻ
Câest pourquoi les entreprises doivent construire leur modĂšle dâhabilitations, structurĂ© en regroupements prĂ©dĂ©finisâŻ(par exemple un groupe de droits pour tous les comptables, un autre pour tous les commerciauxâŠ). Une mĂ©thodologie pour travailler ce modĂšle est le «âŻrole miningâŻÂ», un exercice ambitieux et souvent traitĂ© fastidieusement Ă la main, mais qui tend Ă ĂȘtre facilitĂ© par des approches innovantes, statistiques ou intelligentes.
Objectif du stage :
Lâobjectif de ce stage est dâidentifier et dâĂ©tudier les approches de role mining innovantes orientĂ©es Intelligence Artificielle (IA), dâĂ©valuer les possibilitĂ©s et la valeur ajoutĂ©e de telles innovations, et de dĂ©finir une ou plusieurs mĂ©thodologies associĂ©es.
Travaux à réaliser :
GrĂące Ă lâaccompagnement dâun.e consultant.e et le pilotage dâun.e manager, le/la stagiaire rĂ©alisera tout ou partie des travaux suivantsâŻ:
Identifier les stratégies classiques et innovantes de role mining
Analyser les irritants rencontrés lors des projets
Analyser le marché des acteurs, technologies innovantes et solutions dans un projet de role mining
Mettre en place une maquette utilisant une solution du marché ou développer un outillage dédié
Formaliser et partager une conviction sur le sujet
LâintitulĂ© et le cadrage exact du sujet de stage ou du travail Ă effectuer seront confirmĂ©s en dĂ©but de stage.
Une thĂ©matique prĂ©cise vous sera confiĂ©e lors de votre arrivĂ©e en lien avec les besoins de lâoffre.âŻ
Ces livrables alimenteront les connaissances et la vision du cabinet et seront utilisĂ©s pour complĂ©ter avec pertinence nos missions futures.âŻ
En parallĂšle, vous participerez Ă une ou plusieurs missions de conseil auprĂšs de nos clients, en Ă©tant intĂ©grĂ© dans une Ă©quipe de consultants placĂ©e sous la responsabilitĂ© dâun directeur de mission.âŻ
Vous pourrez ĂȘtre amenĂ©(e) Ă interroger des entreprises, des Ă©diteurs, et le travail rĂ©alisĂ© pourra faire lâobjet de publication(s) etâŻĂȘtre partagĂ©âŻau sein du bureau.âŻ