FondĂ©e en 2016, la maison de maroquinerie française PolĂšne se distingue par son savoir-faire artisanal dâexception, crĂ©ant des piĂšces intemporelles aux lignes organiques directement inspirĂ©es de la nature.
Dans un contexte de forte croissance et dâexpansion Ă lâinternational, nous structurons nos opĂ©rations en 2026 et nous entourons de talents dâexcellence pour dĂ©velopper une expertise approfondie Ă tous les niveaux de notre organisation. Notre positionnement artistique unique soutient lâĂ©lĂ©vation de nos collections de sacs Ă main et de bijoux, portĂ©es par 800 artisans dans nos ateliers situĂ©s Ă Ubrique, en Espagne.
Lâhistoire de PolĂšne peut sâĂ©crire avec vous : rejoignez-nous en boutique et contribuez Ă cette aventure au cĆur de notre flagship, oĂč une Ă©quipe passionnĂ©e Ćuvre Ă offrir une expĂ©rience client exceptionnelle.
EN REJOIGNANT NOTRE EQUIPE :
Les boutiques PolĂšne incarnent lâunivers de notre marque, reflĂ©tant un positionnement qui attire une clientĂšle internationale haut de gamme. En postulant Ă ce poste, vous embarquez pour un voyage oĂč la passion pour la maroquinerie de luxe et le sens du service exceptionnel dĂ©finiront votre quotidien.
Notre corner au Bon MarchĂ© est Ă la recherche des profils expĂ©rimentĂ©s, capables dâoffrir des expĂ©riences remarquables Ă nos clients exigeants.
En tant quâAssistant(e) Responsable de Boutique, vous secondez la/le Responsable de Boutique dans les tĂąches quotidiennes, la gestion de lâĂ©quipe et lâaccompagnement de la performance commerciale. Vous participez Ă©galement Ă la gestion opĂ©rationnelle de la boutique et Ă son bon fonctionnement.
VOS MISSIONS
Développement commercial de la boutique
Assister le/la Responsable de Boutique dans le pilotage proactif du chiffre dâaffaires et la mise en place de plans dâaction pour stimuler les ventes et favoriser le travail dâĂ©quipe.
ReprĂ©senter lâexcellence de PolĂšne et la qualitĂ© de ses produits.
Garantir une expérience client irréprochable.
Participer Ă lâidentification des opportunitĂ©s de marchĂ© pour attirer une nouvelle clientĂšle.
Ătre proactif(ve) et exemplaire dans la mise en Ćuvre dâun CRM haut de gamme.
Gestion de la boutique
Communiquer et collaborer avec les Ă©quipes du siĂšge sur les sujets opĂ©rationnels et stratĂ©giques afin de maintenir un haut niveau dâexcellence.
Participer Ă la gestion des stocks avec lâĂ©quipe stock et assurer une communication fluide avec le/la Responsable Approvisionnement.
Contribuer Ă lâoptimisation des processus de service client en boutique (rĂ©parations, garanties, retours, Ă©changes) pour une satisfaction maximale.
Gestion dâĂ©quipe
Favoriser un climat de travail collaboratif, positif et harmonieux qui reflĂšte lâADN de la Maison PolĂšne.
Identifier les besoins en formation des équipes en lien avec la/le Responsable Retail Excellence & Formation.
Optimiser la gestion des plannings pour couvrir efficacement lâactivitĂ©.
Participer au recrutement, Ă lâintĂ©gration et Ă la formation des nouveaux collaborateurs.
Contribuer à motiver les équipes au travers de briefings quotidiens inspirants et engageants.
NOS ATTENTES
Vous disposez dâune expĂ©rience significative dâau moins 5 ans dans une marque de luxe, dont au moins 1 an Ă un poste de management.
Vous avez de solides compĂ©tences en leadership et en gestion dâĂ©quipe, et savez naturellement motiver, fĂ©dĂ©rer et inspirer vos collaborateurs.
Vous ĂȘtes orientĂ©(e) business, avec une forte capacitĂ© Ă dĂ©velopper lâactivitĂ©, gĂ©rer la performance et structurer les opĂ©rations.
Vous parlez couramment anglais (la maĂźtrise dâune autre langue est un plus).
Vous maĂźtrisez Microsoft Office.
Si vous ĂȘtes passionnĂ©(e) par la maroquinerie de luxe, le coaching dâĂ©quipe et le pilotage de la performance, nous vous invitons Ă postuler et Ă rejoindre lâĂ©quipe dynamique de PolĂšne !
NOTRE ENVIRONNEMENT
En proposant uniquement des postes retail en CDI, PolÚne a pour volonté de vous accompagner dans votre parcours de carriÚre pour vous permettre de monter en compétences en continu.
Un planning avec deux jours de repos consécutifs hebdomadaire proposés.
Un abonnement sport et bien-ĂȘtre ClassPass.
LâaccĂšs aux rĂ©seaux de crĂšches People and Baby et Les Petits Chaperons Rouges.
Les avantages légaux :
25 jours de congés par an
notre mutuelle Alan prise en charge Ă 60%
le remboursement de votre titre de transport Ă 50% ou le forfait mobilitĂ© durable Ă hauteur de 40âŹ/mois
PolĂšne sâengage Ă assurer des processus de recrutement inclusifs, et Ă sĂ©lectionner et promouvoir chaque candidat(e) de maniĂšre Ă©thique et Ă©quitable.
polene-paris