Želiš sudjelovati u motiviranju i treniranju cijelog prodajnog tima? Osigurati da tvoj tim ima vrhunske rezultate, prodajni stav te pruža našim kupcima najbolje iskustvo kupovine?
Onda si možda ti osoba koju tražimo!
ŠTO TI NUDIMO
Imaš priliku pridružiti se maloprodajnom lancu koji želi biti prvi izbor za zaposlenike u maloprodaji. Dinamično smo okruženje gdje se čuje tvoje mišljenje, uključujemo te i tvoj nam je razvoj iznimno važan. Dodatno, u JYSKu možeš očekivati:
ŠTO ĆEŠ RADITI
Upoznaj jednog našeg zamjenika voditelja trgovine i saznaj više ovdje.
ŠTO OČEKUJEMO OD TEBE
OVO JE TVOJA SLJEDEĆA PRILIKA? Prijavi se danas!
Proces zapošljavanja u Hrvatskoj:
Redovito pregledavamo sve pristigle prijave te završavamo proces kada pronađemo pravog kandidata/inju. Sve kandidate za koje na temelju prijave procijenimo da su odgovarajući za poziciju pozivamo na razgovor za posao – neke pozicije uključuju i dodatnu procjenu putem upitnika i/ili dodatan korak video prijave na kojoj se radujemo čuti više o tvojoj motivaciji za poziciju.
O NAMA
Čvrsto vjerujemo da su naši zaposlenici ključ našeg uspjeha od prve trgovine otvorene 1979. godine do preko 3,600 trgovina danas. Zato težimo ponuditi razvoj i mogućnosti rasta unutar JYSKa te se ponosimo predanošću i trudom koji pokazuju naši zaposlenici. Imamo povjerenje jedni u druge i vjerujemo u delegiranje i slobodu s odgovornošću.
JYSK želi uključiti sve, bez obzira na dob, spol, rasu, seksualnu orijentaciju, fizičke ili mentalne sposobnosti, nacionalnost ili iskustvo. Zajedno osiguravamo uključujuću kulturu koja ohrabruje, podržava i slavi različitost naših zaposlenika. Upravo kombinacija različitih mišljenja, talenata i jedinstvenih osobnosti nas čini snažnijim timom.
Za više informacija, molimo posjeti našu karijernu stranicu.
Saznaj kako obrađujemo tvoje podatke u našoj Politika privatnosti.
The boar re-runs this search every day and emails you what’s new — scraped straight from company career sites, no recruiter spam. Free.