Reconversion - Consultant(e) Développeur Logiciel SIRH - Ile de France

Jeune diplômé(e) ou en reconversion professionnelle ? Et si vous construisiez votre prochain métier au croisement des RH, de la technologie et du conseil ?

Chez Sopra HR, nous accompagnons les entreprises et les organisations publiques dans la transformation digitale de leurs processus RH.

Nos solutions SIRH contribuent à simplifier la gestion des ressources humaines, fiabiliser les données et améliorer l’expérience des collaborateurs.

Nous recrutons des profils Bac+5 qui souhaitent apprendre, progresser et construire une carrière dans les systèmes d’information RH.

Votre futur environnement :

Vous rejoignez une équipe collaborative, au sein d’un groupe qui place l’humain, l’innovation et la satisfaction client au cœur de ses priorités.

Dès votre arrivée, vous bénéficiez d’un parcours de formation interne, d’un accompagnement par des collaborateurs expérimentés et d’une montée en compétences progressive.

Vous n’avez pas encore d’expérience dans les SIRH ? Ce n’est pas un frein. Votre potentiel, votre curiosité et votre envie d’apprendre comptent autant que votre parcours.

Votre rôle :

En tant que Consultant(e) SIRH Junior, vous participez à des projets de mise en œuvre et d’évolution de solutions SIRH pour nos clients.

Progressivement, vous serez amené(e) à :

Découvrir les processus RH et leur traduction dans les systèmes d’information ;

Participer à l’analyse des besoins et des demandes clients ;

Contribuer au paramétrage, aux tests et à la validation des solutions ;

Participer au traitement des demandes d’évolution ou de correction ;

Développer vos compétences fonctionnelles et techniques ;

Collaborer avec les équipes projet, les experts et les interlocuteurs clients ;

Comprendre les enjeux de digitalisation, de qualité des données et de simplification des processus RH.

Votre métier évoluera avec vous, vers l’expertise fonctionnelle, technique, le conseil ou la gestion de projet, selon vos aspirations.