Votre rôle
Véritable référent(e) comptable et administratif(ve) du magasin, vous êtes un interlocuteur privilégié de la Direction et participez activement au pilotage de l’entreprise.
Vous travaillez en collaboration avec une aide-comptable déjà en poste, qui assure notamment une partie de la saisie comptable et du suivi administratif courant. Vous organisez et supervisez son activité afin de garantir la fiabilité des données comptables et le respect des échéances.
Vos missions principales :
Comptabilité & gestion
- Superviser la saisie comptable et contrôler la cohérence des écritures ;
- Assurer la tenue et le suivi de la comptabilité générale et analytique ;
- Réaliser les contrôles comptables, rapprochements et travaux de clôture ;
- Préparer les éléments nécessaires à l’établissement du bilan en collaboration avec l’expert-comptable ;
- Suivre les indicateurs de gestion et établir les tableaux de bord destinés à la Direction;
- Participer à l’analyse des résultats et au pilotage économique du magasin.
Administration du personnel & paie
- Gérer l’administration du personnel de l’entrée à la sortie du collaborateur (dossiers salariés, contrats, formalités administratives, suivi des documents obligatoires) ;
- Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie (heures, absences, congés, primes, arrêts maladie…) ;
- Établir et contrôler les bulletins de paie dans leur intégralité ;
- Réaliser les déclarations sociales, notamment la DSN, et assurer le suivi des obligations associées ;
- Préparer et lancer les virements de salaires après validation de la Direction ;
- Assurer le suivi des congés, absences, arrêts de travail et dossiers du personnel ;
- Être l’interlocuteur privilégié des collaborateurs pour les questions administratives liées à la paie ;
- Veiller à l’application des règles sociales et à la mise à jour de vos connaissances réglementaires.