PROPÓSITO O MISIÓN DEL CARGO
Supervisar las prácticas y políticas que promuevan la sostenibilidad a lo largo de toda la cadena de valor de la empresa, garantizando que se cumplan los estándares de responsabilidad social y ambiental. Además de coordinar y supervisar los procesos internos para mejorar la eficiencia operativa y reducir los costos, al mismo tiempo que se fomenta la innovación y el desarrollo sostenible en la organización.
RESPONSABILIDADES DEL CARGO
- Elaborar de reportes de sostenibilidad (Memoria de sostenibilidad y Reporte ESG)
- Realizar el seguimiento de la Huella de Carbono en las operaciones de Veolia
- Planificar y desplegar el plan de reducción de emisiones.
- Desplegar y ejecución de la estrategia de sostenibilidad
- Supervisar la gestión por procesos de la Organización.
- Analizar y proponer soluciones que mejoren u optimicen los procesos de la organización.
- Supervisar la gestión integrada de los sistemas de gestión implementados en las empresas del grupo Veolia.
- Realizar el acompañamiento en el levantamiento de planes de acción de proyectos de obra, gestión comercial y proyectos de la empresa del grupo Veolia
- Elaborar y dar seguimiento al programa anual y planes de auditorías internas / externas.
- Revisar y gestionar el cumplimiento del SGI (calidad, ambiente, energía y seguridad & salud, laboratorio, responsabilidad social corporativa) a intervalos planificados.
- Administrar el sistema documental (generación de códigos e intranet), así como su migración e integración a los sistemas autorizados por Veolia
- Documentar la política y los objetivos del SGI, tanto para la parte ambiental como para la parte de seguridad & salud ocupacional, calidad y energía
- Elaborar y mantener actualizados los procedimientos documentados requeridos por la norma ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 documentos y registros generales aplicables al Sistema de Gestión Integrado.
- Realizar la formación a responsables y auditores internos en varias normas ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001, Responsabilidad social y ambiental.
- Elaborar informe de gestión anual de responsabilidad social corporativa (BID) y el respectivo seguimiento de las acciones identificadas en periodo anterior.
- Participar en las Inducciones al personal para cubrir los temas relevantes al departamento y sus sistemas de gestión