Chez Matera, on révolutionne la gestion de copropriété depuis 2017. Après le succès de nos offres pour les syndics coopératifs, nous avons lancé Matera Local, notre nouvelle offre de syndic professionnel.
Et pour accompagner notre croissance, nous recherchons un·e alternant·e comptable pour rejoindre notre équipe de Comptable de copropriété et monter en compétences sur un métier clé dans l’immobilier.
Accompagné·e par un·e tuteur·rice expérimenté·e, tu contribueras à la gestion d’un portefeuille clients aux côtés d’un·e comptable confirmé·e. Progressivement, et en fonction de ta montée en compétences, tu pourras prendre en charge ton propre portefeuille de clients en toute autonomie.
Concrètement, tu apprendras à :
Régler et suivre les factures, encaisser les chèques
Préparer les annexes comptables et vérifier les comptes annuels
Saisir les compteurs d’eau
Réaliser des rapprochements bancaires
Gérer l’envoi des appels de fonds
Répondre aux questions comptables des clients
Participer à la saisie comptable des nouvelles copropriétés
Pour aller plus loin :
Contribuer à l’amélioration continue de notre plateforme avec nos équipes Produit et Tech
Devenir un point de contact interne sur les sujets comptables pour d’autres équipes (Customer Care, Sales, etc.)
Notre plateforme de gestion avec de l’automatisation de tâches qui te fera gagner du temps
Un onboarding de 2 semaines pour découvrir Matera et tes outils
Des missions à valeur ajoutée : tu monteras en compétences progressivement sur des cas concrets
Des outils internes (Notion, Slack…) pour échanger facilement et apprendre en continu dans un environnement Tech
Les plus :
Salaire : selon la grille de rémunération SYNTEC
2 semaines d’onboarding pour te faire découvrir le monde de la copropriété et le fonctionnement de Matera,
Un suivi hebdomadaire par ton/ta tuteur.ice
Gymlib pour faire du sport à petits prix
Des bons plans culture avec la plateforme Leeto
La base légale :
Une demi-journée de congé par mois (cumulable)
Carte Swile - pris en charge à 50%
Prise en charge des transports à 50%
Un ordinateur et équipements te seront fournis
Les informations pratiques :
Localisation : Paris (02)
Occasionnel selon validation du manager
Type de contrat : alternance
Début de contrat : Septembre 2026
Rythme d’alternance recherché : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en formation