Nos encontramos en la búsqueda de Psicólogo, Trabajador Social o Administrador de empresas con una experiencia deseable de 1 a 2 años con habilidades de comunicación en inglés (intermedio- avanzado), su misión sería abordaje y seguimiento de los procesos administrativos a traves de herramientas ágiles y eficientes, aportando al cumplimiento de las metas de CRM y así garantizar la atracción, retención y desarrollo del talento, mientras gestiona procesos administrativos clave relacionados con proveedores y sistemas internos para optimizar la operación de la empresa.
Horarios disponibles:
México: 9:00 - 13:30
Brasil: 9:00 - 18:00
Para asumir las siguientes responsabilidades:
Gestión de Recursos Humanos:
Reclutamiento, selección y contratación del personal.
Coordinación de onboarding y administración de expedientes.
Creación, implementación y seguimiento de políticas internas.
Aplicación de evaluaciones de desempeño y medición de clima laboral.
Gestión de renuncias y actualización de organigramas.
Descripción y valuación de puestos.
2. Certificación y Cumplimiento:
Gestión de procesos relacionados con certificaciones (ISO 9000 u otras).
Coordinación de requerimientos de protección civil y atención al personal.
3. Gestión Administrativa Operativa:
Control y ejecución de altas, bajas y cambios en el sistema SGT y grupos de WhatsApp.
Actualización y mantenimiento de listas de precios de proveedores.
Comunicación interna con colaboradores y áreas clave.
Nivel de inglés (intermedio- avanzado), portugués deseable.