Voor Gebiedsteam Zeist Kern zoeken wij een GZ-psycholoog die ons team voor minimaal negen maanden komt versterken. Deze positie, ter vervanging van een collega, biedt de ideale kans om op laagdrempelige wijze ervaring op te doen met de dynamiek en werkwijze van een gebiedsteam en te ontdekken of deze werkomgeving bij jou past.
Als GZ-psycholoog binnen één van onze gebiedsteams werk je in de wijk, dicht bij de leefwereld van de cliënt. Samen met een multidisciplinair team bied je herstelgerichte zorg aan mensen met ernstige psychiatrische aandoeningen (EPA), vaak in combinatie met complexe problematiek op andere levensgebieden.
Je speelt een belangrijke rol in diagnostiek en behandeling. Je voert intakes uit, stelt behandelplannen op, verricht psychodiagnostisch onderzoek en geeft individuele en/of groepsbehandelingen, vaak op basis van cognitieve gedragstherapie en/of EMDR. In je werk kijk en luister je naar het hele verhaal van de cliënt, met aandacht voor wat iemand nodig heeft om te herstellen en verder te kunnen.
Daarnaast denk je mee over de ontwikkeling van het behandelbeleid en de kwaliteit van zorg binnen het team. Je werkt nauw samen met collega-behandelaren, casemanagers en ketenpartners en betrekt naasten actief bij het behandelproces. Zo draag je bij aan herstelondersteunende zorg die past bij de persoon, de situatie en de fase van herstel.
Bij Altrecht heeft je werk betekenis: samen met bevlogen collega’s en een sterk netwerk van zorg- en kennispartners maak je écht verschil in de ggz. Je krijgt de ruimte om jezelf te zijn, mee te denken en te groeien, als professional én als mens.
Je komt te werken in een organisatie vol mogelijkheden, met diverse (TopGGZ) specialismen en meerdere werklocaties in en rondom Utrecht. We kijken naar jou als persoon, je ambities en je voorkeuren zoals behandelprogramma’s en woon-werkafstand. Samen vinden we de rol die het beste bij je past.
Daarnaast krijg je van ons:
Een bruto maandsalaris tussen € 5.140,- tot € 6.716,- (FWG 65 in de cao GGZ) op basis van 36 uur per week.
Een volledige dertiende maand (8,33% eindejaarsuitkering) en 8,33% vakantiegeld.
166 vakantie-uren en 35 levensfase-uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week). Extra tijd voor jezelf? Je kunt tot 36 uur extra verlof bijkopen.
Een jaarlijks balansbudget. Je kunt het bedrag uit laten betalen, extra verlof kopen of het bedrag verhogen tot € 1.400,- als je het inzet voor een vrijetijdscursus.
Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn, collectieve inkomensverzekering en korting op aanvullende zorgverzekering (IZZ of Zilveren Kruis).
Alflex, ons meerkeuzesysteem voor extra arbeidsvoorwaarden. Kies bijv. voor een fiets, sportschoolabonnement of reiskostenvergoeding.
Ruimte en mogelijkheden voor (door)groei! Je kunt scholingen volgen bij de Altrecht Academie, deelnemen aan organisatiebrede kennis & expertisenetwerken, meewerken aan onderzoek of jezelf verder ontwikkelen in de praktijk, via opleidingen en intervisie.
Je bent een GZ-psycholoog met een brede blik en een sterke klinische basis. Je kijkt en luistert naar het hele verhaal van de cliënt en krijgt er energie van om steeds weer de passende (behandel)weg te vinden in de complexiteit van elke zorgvraag.
Je werkt zelfstandig, maar zoekt ook actief de samenwerking op – binnen het team én daarbuiten. Reflecteren op je eigen handelen gaat je goed af en je weet feedback op een open en opbouwende manier te geven én te ontvangen.
Verder heb jij:
Een afgeronde opleiding tot GZ-psycholoog, met geldige BIG-registratie en AGB-code;
Ervaring met cognitieve gedragstherapie en/of EMDR;
Affiniteit met de EPA-doelgroep en herstelgericht werken;
De wil om mee te denken over de ontwikkeling van zorg en het versterken van samenwerking in de wijk.
Daarnaast herken jij jezelf in onze kernwaarden: passend, vertrouwen, verbindend en (veer-)krachtig.
De gebiedsteams van Altrecht bieden ambulante zorg aan mensen met ernstige psychische aandoeningen, vaak in combinatie met uitdagingen op andere levensgebieden zoals wonen, werk en financiën. Veel cliënten hebben een psychotische kwetsbaarheid en zijn langdurig in zorg. Vanuit de gebiedsteams bieden we houvast en overzicht, en maken we samen met de cliënt kleine stappen richting herstel. Hier maak jij het verschil! Dat doe je niet alleen: je werkt in een enthousiast en bevlogen team van professionals. We werken in multidisciplinair teamverband en volgens de F-ACT-methodiek: flexibel, wijkgericht en altijd samen met de cliënt en diens naasten. Ook werken we nauw samen met ketenpartners en zijn we actief betrokken bij innovatie, consultaties en opleiding. En minstens zo belangrijk: we zorgen ook goed voor elkaar, met humor, korte lijnen en gezamenlijke lunches. Zo blijven we ons werk met plezier en energie doen! Samen met jou komen we verder.
Solliciteer eenvoudig via de onderstaande button! Wil je eerst meer weten? Stuur gerust een berichtje of bel met Tijs Tijman, teammanager, via 06-10 24 08 26. Je bent ook van harte welkom voor een oriënterend gesprek, zodat je de sfeer bij ons kunt ervaren. We kijken ernaar uit om van je te horen!
Een dagdeel meelopen kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Zo leren wij elkaar beter kennen.
Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.