Sie möchten in einem kleinen, verlässlichen Team wirklich etwas bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
- Sie verantworten die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung gesetzlicher und konzerninterner Vorgaben.
- Sie beraten Mitarbeitende bei Fragen zu Sozialversicherung und Steuerrecht und entwickeln gemeinsam praxisnahe Lösungen.
- Sie pflegen und analysieren Personal- und Abrechnungsdaten, erstellen Reports und behalten Fristen zuverlässig im Blick.
- Sie übernehmen Aufgaben der Personalsachbearbeitung, etwa die Stammdatenpflege, die Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern sowie das Dokumentenmanagement.
- Sie tragen aktiv dazu bei, unsere Prozesse effizient, verlässlich und rechtskonform weiterzuentwickeln.