METRO Potential 2026 - Talent Program

Stiamo cercando giovani talenti da inserire in un programma della durata di 18 mesi pensato per sviluppare i futuri leader del nostro business multicanale. Un’esperienza strutturata, internazionale e ad alto impatto, all’interno della realtà METRO, per chi desidera crescere e fare la differenza.

L’obiettivo del Talent Program è accelerare la crescita professionale attraverso un percorso strutturato che permette di sviluppare competenze tecniche, capacità di project management e abilità di leadership. Il programma prevede tre esperienze chiave: un periodo operativo in uno dei nostri Store, un periodo nella nostra sede centrale e un’esperienza internazionale in una delle nostre country estere.

Il percorso prevede:

•  7 mesi in punto vendita con la possibilità di fare un’esperienza nel team della Sales Force, per conoscere da vicino la dinamicità del nostro business;
•  7 mesi  nella nostra sede di San DonatoMilanese (MI), in cui avrai modo di interfacciarti con team differenti in ruoli chiave dell’organizzazione;
•  4 mesi presso una delle nostre country all’estero in cui potrai metterti in gioco in un progetto in ambito internazionale.

Durante il programma potrai beneficiare di:

• piano di sviluppo personalizzato;
• formazione on-the-job per ampliare le tue competenze e rafforzare le tue capacità di leadership;
• collaborazione con leader esperti che ti affiancheranno quotidianamente, offrendoti opportunità di coaching e mentorship;
• training internazionali organizzati dalla sede centrale in Germania;
• ingresso in una  realtà multinazionale dinamica e in continua evoluzione.

Al termine del programma, entrerai in un ruolo coerente con le tue potenzialità e potrai proseguire il tuo percorso di crescita in METRO.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

We are looking for young talents to join an 18‑month program designed to develop the future leaders of our multichannel business. A structured, international, and high‑impact experience within METRO, ideal for those who want to grow and make a difference.

The goal of the Talent Program is to accelerate professional development through a structured path that builds technical expertise, project‑management capabilities, and leadership skills. The program includes three key experiences: an operational rotation in one of our Stores, a period at our headquarters and an international assignment in one of our countries abroad.

The program includes:

• 7 months in-store, with the opportunity to gain experience within the Sales Force team and fully understand the dynamism of our business

• 7 months at our headquarter in San Donato Milanese (MI), where you will collaborate with different teams in key roles across the organization

• 4 months abroad, in one of our international countries, where you will take on a project with a global scope

During the program you will benefit from:

• A personalized development plan

• On‑the‑job training to expand your skills and strengthen your leadership capabilities

• Collaboration with experienced leaders who will support you daily through coaching and mentorship

• International training sessions organized by our central headquarters in Germany

• Entry into a dynamic, multinational environment that is constantly evolving

At the end of the program, you will move into a role aligned with your potential and continue your growth journey within METRO.