Rattaché(e) à la Responsable Développement Durable, vous contribuez, en appui de l’équipe, au pilotage et au déploiement de la trajectoire environnementale du Groupe LOXAM, en lien étroit avec les Business Units (HSE, opérations, matériel).
L’alternance est un terrain d’apprentissage concret : vous montez en compétences sur les méthodes carbone, les outils de pilotage et la mise en œuvre opérationnelle (sans porter le pilotage du système de management environnemental ISO 14001, assuré par les directions HSE des BU).
Vos missions seront les suivantes :
- Calcul et fiabilisation du bilan carbone : accompagner la collecte des données auprès des BU et des fonctions support, consolider et contrôler la qualité des données (cohérence, complétude, traçabilité), contribuer aux évolutions méthodologiques (facteurs d’émission, règles de calcul, périmètres, scopes), et aider à la préparation des livrables internes (supports, notes de synthèse, tableaux de bord).
- Trajectoire carbone - Modélisation et pilotage du plan d’actions : être en appui de la modélisation de la trajectoire (scénarios, hypothèses, leviers), aider au suivi des actions de décarbonation (indicateurs, jalons, collecte d’avancement), contribuer à l’animation du plan d’actions avec les BU (préparation de points de suivi, comptes-rendus, consolidation) et participer à la production de reportings réguliers (interne / Groupe).
- Déploiement auprès de nos clients et de nos fournisseurs : accompagner la mise en avant et le déploiement de nos actions environnementales auprès des clients (offre LOXGREEN : argumentaires, données d’impact, réponses à sollicitations), et être en appui des équipes achats sur les sujets d’achats responsables (collecte d’informations, suivi d’engagements fournisseurs).
- Innovation : contribuer à la veille et au benchmark (solutions bas-carbone, énergies, matériels, services), aider au cadrage et au suivi d’expérimentations (objectifs, métriques, retours d’expérience), et participer à la création d’outils simples de diffusion (fiches solutions, guides, calculs d’ordres de grandeur) pour faciliter l’appropriation par les équipes.
D’une manière générale, la Direction Développement Durable, vous pourrez intervenir en renfort sur les différentes missions de la direction.