Au sein du centre de formation technique dédié aux véhicules poids lourds, vous jouez un rôle clé dans le développement des compétences des techniciens du réseau de réparateurs agréés du constructeur.
Vos missions principales :
- Animation pédagogique
Conduire des sessions de formation technique en mécanique pour les professionnels du réseau agréé, en garantissant un haut niveau de qualité et d’interactivité. - Encadrement des stagiaires
Assurer la gestion complète du groupe tout au long du stage : accueil, suivi, évaluation et accompagnement pédagogique. - Suivi administratif
Transmettre les dossiers de stage à l’équipe administrative et veiller à la bonne traçabilité des formations. - Veille et développement de l’offre
Identifier les besoins en formation du réseau et contribuer activement à la conception de l’offre pédagogique du constructeur. - Organisation autonome
Planifier et coordonner les sessions de formation en toute autonomie, en lien avec les équipes internes. - Création de supports pédagogiques
Concevoir et mettre en œuvre des exercices pratiques, des pièces pédagogiques et des outils d’apprentissage innovants. - Participation aux TTT (Train The Trainer)
Suivre les formations internes du constructeur pour garantir la mise à jour des compétences et des contenus. - Mise à jour des contenus
S’approprier les évolutions techniques et actualiser les supports de formation en conséquence. - Interventions transverses
Participer ponctuellement à des formations produits non techniques (commerciales, réglementaires, etc.).