Rattaché.e à l'équipe recrutement, vous travaillerez proche des équipes commerciales et des responsables de compte de grands clients du luxe
- Vous ferez du sourcing de talents en fonction des besoins du cabinet (chasse, réponses aux candidatures...)
- Vous assurerez les premiers rendez-vous téléphoniques de 20 minutes et serez décisionnaire sur le potentiel de recrutement des candidats
- Vous saurez valoriser la proposition de valeur du cabinet auprĂšs des candidats afin dâattirer et dâengager les meilleurs talents dans le processus de recrutement
- Vous vous assurerez de la bonne complétude des dossiers candidats en collaboration avec le/la chargé(e) de recrutement et/ou le/la candidat(e)
- Vous participerez activement Ă lâorganisation et la coordination des entretiens et du reste du processus de recrutement.
- Vous interviendrez en appui aux diffĂ©rents projets de lâĂ©quipe recrutement (organisation dâĂ©vĂ©nements, animation du canal de cooptationâŠ) et contribuerez au suivi et au reporting des actions menĂ©es
- Ce poste est polyvalent, vos missions seront amenées à évoluer en fonction des besoins internes (projets internes)