Tes missions :âŻ
Contribuer Ă la stratĂ©gieâŻ: En lien avec la direction des opĂ©rations, tu participes Ă la dĂ©finition et Ă la priorisation des orientations stratĂ©giques et OKRs. Tu facilites la prise de dĂ©cision grĂące Ă tes analyses et recommandations.âŻ
DĂ©cliner la stratĂ©gie : Tu transformes la stratĂ©gie en plans dâaction structurĂ©s, avec des prioritĂ©s claires et une vision Ă 3M, 6M, 12M. Tu assures la cohĂ©rence entre les objectifs business et leur mise en Ćuvre sur le terrain. Tu identifies les leviers dâoptimisation et cadres leur mise en Ćuvre.âŻâŻ
Piloter la transformation : Tu pilotes les plans dâaction, coordonnes les acteurs clĂ©s (ops, data, outils, qualitĂ©âŠ) et mets en place la conduite du changement. Tu en assures le suivi rigoureux et mesures les impactsâŻen vue dâune amĂ©lioration continue.âŻ
DĂ©ployer une dĂ©marche dâexcellence opĂ©rationnelle : Tu analyses les modes de fonctionnement, repĂšres les goulots dâĂ©tranglement, et mets en place des solutions durables et efficaces rapidement, inspirĂ©es du Lean. Lâobjectif ? Structurer nos opĂ©rations pour quâelles soient plus fluides, plus efficientes.âŻ
Agir en appui terrain avec une vision globale : Tu es Ă lâĂ©coute des Ă©quipes, tu identifies les blocages opĂ©rationnels, et tu fais le lien avec les fonctions support pour dĂ©bloquer les situations. Tu accompagnes les responsables opĂ©rationnels et leurs Ă©quipes dans leurs plans dâaction, en leur apportant analyses et recommandations.âŻ
Iliad - Free
https://careers.smartrecruiters.com/Iliad-Free