Buscamos un Responsable de Nóminas para unirse a nuestro equipo de RRH, serás el referente principal en la gestión integral de la nómina y la administración del personal, garantizando la excelencia operativa y el cumplimiento normativo.
Funciones:
Supervisar el proceso completo de Administración de Personal, garantizando su correcta realización en tiempo y forma.
Asegurar la correcta confección y pago de nóminas (salarios, deducciones, retenciones, etc.) y la preparación de los documentos de seguros sociales (cotizaciones).
Gestionar y procesar todas las incidencias de personal que impactan la nómina (altas, bajas, variaciones contractuales, ITs, permisos, etc.).
Colaborar con la Dirección de RRHH en la implementación de políticas de compensación (política salarial, plan de beneficios sociales) en lo que respecta a su correcta aplicación en la nómina.
Actuar como enlace entre la compañía y los empleados en material de consultas sobre sus expedientes, nóminas y beneficios sociales.
Dirigir y evaluar al equipo de Administración de Personal/Nómina, ofreciéndoles guía y apoyo en la ejecución de sus funciones diarias.
Reporting Estratégico y Control de Costes Laborales: Elaborar informes de costes de personal, analizar variaciones presupuestarias y monitorizar KPIs clave (absentismo, coste laboral). Realizar proyecciones y simulaciones de gasto para la Dirección.