STAGE : CATEGORY MANAGER
Kraft Heinz rĂ©volutionne lâindustrie agroalimentaire â notre vision est de croĂźtre durablement en rĂ©galant plus de consommateurs dans le monde, sous lâimpulsion des meilleurs talents, de nos marques leaders et de la qualitĂ© de nos produits.
En tant quâacteur majeur sur la scĂšne internationale, Kraft Heinz reprĂ©sente un chiffre dâaffaires de plus de 29 milliards de dollars, soit le 3e acteur agroalimentaire sur le marchĂ© nord-amĂ©ricain, le 5e au niveau mondial.
Nous recherchons actuellement un(e) stagiaire CATEGROY MANAGER, au sein de notre équipe Retail.
Vos principales missions seront :
1) Suivi du Business
Exécution des accords suite aux négociations annuelles autour des leviers des 4P
o Produit/Assortiment
o Promo
o Place/Merchandising
o Prix
2) Analyse
o Suivi des différents indicateurs de performance (CA, Volumes, parts de marché, rentabilité) via les outils panels et de reporting interne
o Elaboration de recommandations
3) Préparation des réunions internes et rdv clients
4) Support Ă la force de vente pour le bon dĂ©ploiement « terrain » des diffĂ©rentes opĂ©rations trade marketing (promotion, innovation, etc.âŠ)
Vous ĂȘtes dynamique, autonome, vous avez le sens des responsabilitĂ©s. Vos qualitĂ©s en termes dâanalyse et de synthĂšse, de rigueur, dâesprit dâĂ©quipe, et de crĂ©ativitĂ© seront les clĂ©s de votre rĂ©ussite dans ce stage.
Profil recherché :
o Etudiant(e) en formation type Ecole de commerce/UniversitĂ© Bac+5 spĂ©cialisĂ© en Commerce/NĂ©gociation, recherchant idĂ©alement un stage de fin dâĂ©tude.
o Excellent niveau dâAnglais requis.
o Connaissance des panels distributeurs et consommateurs appréciée (Nielsen/IRI).
o ExpĂ©rience d'un stage dans le mĂȘme domaine trĂšs apprĂ©ciĂ©e.
Stage à pourvoir pour DÚs que possible pour une durée de 6 mois.
Lieu du stage : Paris La Défense
Gratification : 1.000⏠bruts mensuels (cĂ©sure) / 1.200⏠bruts mensuels (fin dâĂ©tudes) + 50% frais de transport + participation entreprise Ă notre restaurant.
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Kraft Heinz is an Equal Opportunity Employer â Underrepresented Ethnic Minority Groups/Women/Veterans/Individuals with Disabilities/Sexual Orientation/Gender Identity and other protected classes.
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