LâĂ©quipe Finance IT recrute un(e) Analyste BI & Technique SIRH.
Vous rejoignez lâĂ©quipe SIRH (5 personnes), dont les membres sont localisĂ©s Ă Nantes. Vous Ă©voluez au sein dâun pĂ©rimĂštre applicatif riche : Cegedim TeamsRH/SmartRH, Horoquartz/eTemptation, Notilus, SmartRecruiters, MyReport BE, Azure (Sharepoint, Logic AppsâŠ).
Vous interviendrez principalement sur les scopes BI et SIRH, sur des problĂ©matiques fonctionnelles, techniques et mĂ©thodologiques. Eurofins Ă©tant une entreprise dynamique, votre pĂ©rimĂštre pourra Ă©voluer pour rĂ©pondre aux enjeux et sâĂ©largir Ă dâautres thĂ©matiques techniques et fonctionnelles. Vous aurez trois missions principales :
Vous concevez et vous dĂ©veloppez des rapports et des tableaux de bord dans le domaine des ressources humaines (notamment paie/comptabilitĂ© et gestion des temps), principalement sur lâoutil MyReport BE.
Vous construisez et maintenez les modĂšles de donnĂ©es associĂ©s, en vous basant sur vos compĂ©tences techniques en systĂšmes dâinformation (architecture, SQL, algorithmie, etc.) et vos compĂ©tences fonctionnelles.
Vous challengez vos interlocuteurs dans la comprĂ©hension de leurs besoins en matiĂšre de reporting et dâanalyse de donnĂ©es.
Vous veillez Ă optimiser les performances des rapports et des requĂȘtes afin dâassurer une expĂ©rience utilisateur fluide.
Vous mettez en Ćuvre des mĂ©thodologies de gestion de projet adaptĂ©es Ă chaque contexte, pour garantir le suivi de votre activitĂ© (planification, communication, alertes) la qualitĂ© de vos travaux (spĂ©cifications, recette) et lâappropriation par les utilisateurs (documentation).
Vous assurez le support outil et lâassistance utilisateur sur le scope BI RH
Pour répondre aux nouveaux enjeux et moderniser notre environnement Data, nous souhaitons mener un projet de migration stratégique de notre systÚme décisionnel de MyReport vers Power BI (actuellement en phase de cadrage).
Avec votre homologue RĂ©fĂ©rent BI Finance et Achats et le rĂ©fĂ©rent technique du service, vous pilotez le projet dans sa globalitĂ© et participez Ă lâensemble des phases du projet : analyse de besoin, conception, paramĂ©trage, recette, dĂ©ploiement, conduite du changement.
Vous veillez Ă la pĂ©rennitĂ© et la cohĂ©rence globale du systĂšme mis en Ćuvre, en dĂ©finissant notamment une architecture robuste et Ă©volutive, et en structurant la gouvernance de la donnĂ©e.
Vous ĂȘtes le garant de la planification et de la bonne exĂ©cution des diffĂ©rents traitements et interfaces nĂ©cessaires au bon fonctionnement du SIRH et des process mĂ©tier associĂ©.
Dans ce cadre, vous supervisez vous mĂȘme directement certains traitements - notamment les opĂ©rations de clĂŽture de paie et comptableâ et vous apportez votre expertise aux autres membres de lâĂ©quipe dans leur montĂ©e en compĂ©tence pour les rendre autonomes. Vous ĂȘtes force de proposition pour optimiser et automatiser lâexĂ©cution des diffĂ©rents traitements et leur suivi.
Vous ĂȘtes responsable de la qualitĂ© des donnĂ©es des interfaces et ĂȘtes un interlocuteur privilĂ©giĂ© des diffĂ©rentes Ă©quipes mĂ©tier sur ces sujets (paie, comptabilitĂ©, RH, contrĂŽle de gestion)
En relation avec nos Ă©diteurs / fournisseurs, vous analysez les incidents et anomalies et mettez en Ćuvre les solutions adaptĂ©es pour dĂ©bloquer les situations et rĂ©gler les problĂšmes sur la durĂ©e. Vous capitalisez sur les actions mises en Ćuvre
En soutien de notre rĂ©fĂ©rent technique, vous serez amenĂ© Ă dĂ©velopper ou corriger vous-mĂȘme des interfaces et traitements, Ă les recetter et assurer leur maintien en condition opĂ©rationnelle, en identifiant la meilleure stratĂ©gie Ă appliquer Ă chaque phase prĂ©alable Ă la mise en production dâune interface
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